j ai eu un A.T. en 2003,j ai ete arrete pres d 1 an. A mon retour j ai continue a travailler,puis j ai rechute,suite a ca j ai ete declaré inapte a mon poste, j ai donc ete reclasse en rayon,apres 2 semaine j ai encore rechuter,la medecine du travail me declare inapte. entre temps j ai ete consolide sans sequelle,mon employeur me dit que la seul solution qu il a c est le licenciement,ce que je refuse car je ne veux pas etre licencie en maladie. il me remette donc a mon ancien poste. en novembre 2004 mon chef me propose de travailler de nuit au meme poste,ce que j accepte. horaire:22h00-05h30.jusqu au mois de juin 2008 j ai fais un grand nombre de rechute,j ai donc fait une demande d expertise aupres de la securite sociale,qui a reconnu mon accident du travail. mon accident du travail a egalement ete reconnu aupres de la cotorep. suite a ma derniere rechute le medecin du travail m a declare inapte a mon poste et a demande une demande d expertise rhumatologique. apres expertise le medecin indique que je peux travailler en rayon,ce que j avais deja fait auparavant et ou j avais rechuter. mon employeur me fait une 1ere proposition pour travailler en rayon,mais perdant 16 heure de nuit par semaine,je ne peux accepter,il me fait une 2 em proposition pour travaille dans un autre rayon avec les memes horaires que la 1ere proposition,ce que je refuse egalement. la 3eme proposition a ete faites oralement en compagnie des delegues du personnel,pour une eventuelle mutation,mais la encore je perd enormement de salaire. il me propose donc un licenciement et me dit qu' apres 12 ans d anciennete,reconnu inapte et travailleur handicape je ne doit toucher l equivalant de 4 mois de salaire brut et mes cp
